EU-kommissionen vill göra en omfattande omstrukturering och flytta personal med fokus på utvecklingsbistånd från dagens 100 EU-delegationer till 18 strategiska hubbar. Den nya modellen är tänkt att effektivisera biståndet och öka fokuset på handel och migration, enligt interna dokument från EU-kommissionen. EU-tjänstemän som Devex pratat med menar att beslutet innebär att biståndet blir mer centraliserat och mer styrt från Bryssel. Lokala delegationer försvinner i många länder vilket väcker kritik bland politiker, EU-tjänstemän samt fackliga företrädare för anställda inom EU.
– Vi vet att bistånd är som mest effektivt när det görs i nära kontakt och samarbete med människorna det berör. Den här förändringen riskerar alltså att göra biståndsarbetet mindre effektivt och mer fjärmat från de verkliga behoven på marken, skriver Isabella Lövin, vice ordförande i EU-parlamentets utvecklingsutskott, i en debattartikel i ETC.
Färre lokala jobb och minskat inflytande
Den nya strategin innebär att lokalanställda förlorar sina jobb och att expertis kring lokala förhållanden riskerar att gå förlorad. Enligt en EU-tjänsteman fungerar lokalt anställda som ett ”institutionellt minne”, och deras uppsägningar kan leda till en negativ reaktion från partnerländer. De 18 nya hubbarna ska enligt förslaget placeras i exempelvis Dakar, Addis Abeba och New Delhi, med fokus på handel, migration och säkerhet.
Förra året beslöt kommissionen att flytta två miljarder från bland annat fattigdomsbekämpning, till migrationsrelaterade insatser. Den nya kommissionen som tillträdde i höstas har aviserat ett ökat fokus på EU:s egenintressen, däribland handel och minskad migration.
Läs mer:
EU-stänger biståndskontor – allt fokus på handel – Global Bar Magazine
Exclusive: EU plans to slash 80 development offices abroad amid refocus | Euronews
Scoop: EU wants development staff in regional hubs, not delegations | Devex
USA sviker världens utsatta – då måste EU vara bättre | Dagens ETC